Resumen
En un escenario competitivo caracterizado por el cambio veloz, permanente, discontinuo y divergente es preciso abordar la importancia y la renovada vigencia que cobra la estrategia y el análisis del largo plazo sobre la gestión de las organizaciones y la toma de decisiones. El presente artículo, tiene el objeto de proponer a la prospectiva como una herramienta de gestión sistémica e integradora, que permite de un modo eficiente y eficaz gestionar los procesos estratégicos de cambio organizacional en el escenario competitivo contemporáneo.